Empoderamento feminino e a conquista por mulheres de espaços de liderança: uma reflexão a partir da ética da existência
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Data
2023-07-21
Autores
Bevilaqua, Karen Affonso [UNESP]
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Editor
Universidade Estadual Paulista (Unesp)
Resumo
Este estudo aborda a emancipação das mulheres em busca da igualdade de gênero e o seu empoderamento no mundo dos negócios com o esforço de promover a disseminação de ações positivas, um dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) destacados na Agenda 2030 da Organização das Nações Unidas (ONU). Mas, como impulsionar a representatividade feminina no mundo corporativo em posições de liderança? Quais modos de existência estão representados nas diversas mídias que abordaram e abordam as dimensões da existência feminina e suas relações sociais? De que forma as práticas discursivas e não discursivas contribuem para o processo de emancipação da mulher e o seu autocuidado na construção de uma ética da existência feminina que lhes permita conquistar um protagonismo e sucesso no mundo dos negócios? O objetivo desta pesquisa é observar e analisar discursivamente a construção de modos de existência de mulheres detentoras de posições de liderança no ambiente corporativo e como se dá a realização do cuidado de si na constituição do sujeito mulher nesse cenário. A pesquisa configura-se como bibliográfica e exploratória, na medida em que se objetiva ampliar a familiaridade com o problema de pesquisa com vistas a construção de hipóteses que estimulem a compreensão dos modos e da ética de existência de mulheres empoderadas. Teoricamente pauta-se na abordagem foucaultiana do terceiro domínio denominado “Genealogia da Ética”. Outrossim, os resultados demonstram a existência de mulheres que se tornaram modelos de empoderamento como, por exemplo, Clarice Lispector que, por meio da “escrita de si”, ilustrou e trouxe a vida, personagens femininas, condutas, comportamentos e práticas de si que trazem à tona situações que envolvem uma estética e ética de si. Evidencia-se, dessa forma, através do produto vinculado a essa tese, que o cuidado de si pode ser fomentado a partir de técnicas de “escrileitura”, as quais, permitem que essas mulheres investiguem, detectem e promovam transformações para a constituição da sua estética de existência, assumindo posições e ocupando espaços antes restrito ao masculino.
This study addresses women's emancipation in pursuit of gender equality and their empowerment in the corporate world to promote positive action dissemination, one of the Sustainable Development Goals (SDGs) emphasized in the United Nations (UN) Agenda 2030. So, how to increase female leadership positions representation in the corporate world? What existence modes are represented in the various media that have addressed and continue to address the female existence dimensions and their social relations? In which way do discursive and non-discursive practices contribute to women's emancipation process and self-care in the female ethic existence construction that allows them to gain prominence and success in the business world? This research objective is to observe and analyze discursively existences modes construction of the women who occupy leadership positions in the corporate environment and how self-care occurs in the female subject constitution in this scenario. The research is bibliographic and exploratory because it aims to increase research problem familiarity to constructing hypotheses that favor the understanding of modes and ethics of empowered women's existences. The theory that supports this work is based on Foucault's third domain approach called the "Genealogy of Ethics". Furthermore, the results demonstrate that are women who have become empowerment models, such as, for example, Clarice Lispector who, through "self-writing", illustrated and gave life to female characters, conducts, behaviors, and self-practices that bring situations that involve aesthetic and ethical self. It is evident, therefore, through the product attached to this thesis, that self-care can be cultivated from "writing-reading" techniques, which allow these women to investigate, detect and promote transformations for their existence aesthetics constitution, assuming positions and occupying spaces previously restricted to men.
This study addresses women's emancipation in pursuit of gender equality and their empowerment in the corporate world to promote positive action dissemination, one of the Sustainable Development Goals (SDGs) emphasized in the United Nations (UN) Agenda 2030. So, how to increase female leadership positions representation in the corporate world? What existence modes are represented in the various media that have addressed and continue to address the female existence dimensions and their social relations? In which way do discursive and non-discursive practices contribute to women's emancipation process and self-care in the female ethic existence construction that allows them to gain prominence and success in the business world? This research objective is to observe and analyze discursively existences modes construction of the women who occupy leadership positions in the corporate environment and how self-care occurs in the female subject constitution in this scenario. The research is bibliographic and exploratory because it aims to increase research problem familiarity to constructing hypotheses that favor the understanding of modes and ethics of empowered women's existences. The theory that supports this work is based on Foucault's third domain approach called the "Genealogy of Ethics". Furthermore, the results demonstrate that are women who have become empowerment models, such as, for example, Clarice Lispector who, through "self-writing", illustrated and gave life to female characters, conducts, behaviors, and self-practices that bring situations that involve aesthetic and ethical self. It is evident, therefore, through the product attached to this thesis, that self-care can be cultivated from "writing-reading" techniques, which allow these women to investigate, detect and promote transformations for their existence aesthetics constitution, assuming positions and occupying spaces previously restricted to men.
Descrição
Palavras-chave
Ética da existência, Protagonismo feminino, Cuidado de si, Escrileitura, Mídias digitais, Existence Ethics, Female protagonism, Self-Care, Written-reading, Digital media