Estudo sobre o perfil profissional dos cirurgiões-dentistas formados pela Faculdade de Odontologia de Araçatuba - Unesp, no período de 1989 a 1999
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Data
2003
Autores
Moimaz, Suzely Adas Saliba [UNESP]
Título da Revista
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Editor
Universidade Estadual Paulista (Unesp)
Resumo
The author's purposes in the present work was to analyze the professional's profile graduated at FOA-UNESP, in the period from 1989 to 1999. The insertion in the job market; the reasons of choice of Dentistry as profession; the expectations; the obtained satisfaction; found difficulties; postgraduation courses; place of performance; remuneration; work day; and the perception about the formation obtained at FOA-Unesp were studied. Of the 630 questionnaires sent, 214 came back replied (34,46%), being 58% of female professionals and 42% of male professionals. Ninety five (45%) professionals worked only as autonomous; 17 (8,3%) worked for percentage; 5 (2,4%) only in the public service; 43 (21%) in the public service and also in another modality. Most 106 (50,7%) alleged 13 having opted for the course of Dentistry for vocational reasons only; 35 (17,2%) for family influences and 13 (6,2%) for financial reasons. On the expectation of the exits in relation to the profession, 110 (52,63%) they hoped to live well economically; 99 (37,32%) they hoped to specialize; 78 (47,37%) to work independently; 42 (20,10%) to work for improvement of the population’s health. Only 9% of those surveyed were totally satisfied with the professional exercise. The pointed difficulties were: to get employment, lack of patients, costs for maintenance of the clinic among others. 41% accomplished course of specialization; and 69% of those, they also acted in other specialties. Most acted in municipal districts with more than 100.000 inhabitants (66%), assisting patient of medium social class and it lowers. Of the total, 48,54% had income of even R$2000,00. The great majority considered the formation in FOA-Unesp, good or very good, appearing as main suggestions: to enlarge contents about marketing and administration, to increase clinical/practical study load and extracurricular activities Despite they most of them allege having made the option for Dentistry for vocation al reasons; a minority hoped to work for the improvement of the oral health of the population, which demonstrates a distorted vision of the dentistry profession. The observed dissatisfaction demonstrates the difficult situation of the dentistry job market.
Os propósitos do autor no presente trabalho foram analisar o perfil do profissional formado na FOA-UNESP, no período de 1989 a 1999. Foram estudados: a inserção no mercado de trabalho; os motivos de escolha da Odontologia; as expectativas; a satisfação obtida; dificuldades encontradas; formação pós-graduação; local 11 de atuação; remuneração; jornada de trabalho; e a percepção sobre a formação obtida na FOA-UNESP. Dos 630 questionários enviados, 214 retornaram respondidos (34,46%), sendo 58% de profissionais do gênero feminino e 42% do masculino. Noventa e quatro (45%) trabalhavam somente como autônomos; 17 (8,3%) trabalhavam por porcentagem; 5 (2,4%) somente no serviço público; 43 (21%) atuavam no serviço público e também em outra modalidade. A maioria 106 (50,7%) alegou ter optado pelo curso de Odontologia somente por vocação; 35 (17,2%) por influências familiares e 13 (6,2%) por motivos financeiros. Sobre a expectativa dos egressos em relação à profissão, 110 (52,63%) esperavam viver bem economicamente; 99 (37,32%) esperavam especializar-se; 78 (47,37%) trabalhar por conta própria; 42 (20,10%) trabalhar para melhoria da saúde da população. Somente 9% dos pesquisados estavam totalmente satisfeitos com o exercício profissional. As dificuldades apontadas foram: conseguir emprego, falta de pacientes, custos para manutenção do consultório entre outras. Realizaram curso de especialização 41%; sendo que 69% desses, atuavam também em outras especialidades. A maioria atuava em municípios com mais de 100.000 habitantes (66%). Do total, 48,54% tinham remuneração de até R$ 2.000,00; e 47,23% tinham uma jornada de trabalho de mais de 40 horas semanais. A grande maioria considerou a formação na FOA-UNESP boa ou muito boa, apontando como sugestões principais: ampliar conteúdos sobre marketing e administração, aumentar carga horária prática/clínica e atividades extramuros. Apesar da maioria alegar ter feito a opção pela Odontologia por vocação, uma minoria esperava trabalhar para a melhoria da saúde bucal da população, o que demonstra uma visão distorcida da profissão odontológica. A insatisfação observada demonstra a difícil situação do mercado de trabalho odontológico.
Os propósitos do autor no presente trabalho foram analisar o perfil do profissional formado na FOA-UNESP, no período de 1989 a 1999. Foram estudados: a inserção no mercado de trabalho; os motivos de escolha da Odontologia; as expectativas; a satisfação obtida; dificuldades encontradas; formação pós-graduação; local 11 de atuação; remuneração; jornada de trabalho; e a percepção sobre a formação obtida na FOA-UNESP. Dos 630 questionários enviados, 214 retornaram respondidos (34,46%), sendo 58% de profissionais do gênero feminino e 42% do masculino. Noventa e quatro (45%) trabalhavam somente como autônomos; 17 (8,3%) trabalhavam por porcentagem; 5 (2,4%) somente no serviço público; 43 (21%) atuavam no serviço público e também em outra modalidade. A maioria 106 (50,7%) alegou ter optado pelo curso de Odontologia somente por vocação; 35 (17,2%) por influências familiares e 13 (6,2%) por motivos financeiros. Sobre a expectativa dos egressos em relação à profissão, 110 (52,63%) esperavam viver bem economicamente; 99 (37,32%) esperavam especializar-se; 78 (47,37%) trabalhar por conta própria; 42 (20,10%) trabalhar para melhoria da saúde da população. Somente 9% dos pesquisados estavam totalmente satisfeitos com o exercício profissional. As dificuldades apontadas foram: conseguir emprego, falta de pacientes, custos para manutenção do consultório entre outras. Realizaram curso de especialização 41%; sendo que 69% desses, atuavam também em outras especialidades. A maioria atuava em municípios com mais de 100.000 habitantes (66%). Do total, 48,54% tinham remuneração de até R$ 2.000,00; e 47,23% tinham uma jornada de trabalho de mais de 40 horas semanais. A grande maioria considerou a formação na FOA-UNESP boa ou muito boa, apontando como sugestões principais: ampliar conteúdos sobre marketing e administração, aumentar carga horária prática/clínica e atividades extramuros. Apesar da maioria alegar ter feito a opção pela Odontologia por vocação, uma minoria esperava trabalhar para a melhoria da saúde bucal da população, o que demonstra uma visão distorcida da profissão odontológica. A insatisfação observada demonstra a difícil situação do mercado de trabalho odontológico.
Descrição
Palavras-chave
Odontologia preventiva, Odontólogos - Formação profissional, Odontologia - Estudo e ensino, Odontologia - Pratica
Como citar
MOIMAZ, Suzely Adas Saliba. Estudo sobre o perfil profissional dos cirurgiões-dentistas formados pela Faculdade de Odontologia de Araçatuba - Unesp, no período de 1989 a 1999. 2003. 153 f. Tese (livre-docência) - Universidade Estadual Paulista, Faculdade de Odontologia de Araçatuba., 2003.