Construção e validação semântica de um instrumento de passagem de plantão.

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Data

2019-07-30

Autores

Felipe, Tânia Roberta Limeira

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Editor

Universidade Estadual Paulista (Unesp)

Resumo

Introdução: uma das atividades fundamentais, no trabalho de Enfermagem, é a passagem de plantão, a qual é crucial para a garantia da continuidade das ações que estão sendo dispensadas aos pacientes. Nesse sentido, a comunicação torna-se indispensável para que as equipes consigam planejar e executar bem suas atividades, adotando um fluxo adequado de comunicação com canais bem estruturados, facilitando o funcionamento das rotinas assistenciais e administrativas. Objetivo: descrever o processo de validação semântica de um instrumento de passagem de plantão utilizando a metodologia SBAR (Situation-Background-Assessment-Recommendation). Método: trata-se de estudo metodológico para construção e validação de um instrumento de passagem de plantão. Foi realizada uma revisão bibliográfica abrangente sobre a ferramenta SBAR e elaboração do instrumento de passagem de plantão. O instrumento foi validado em março de 2019 por dez juízes da área de ensino e assistência. Posteriormente o instrumento foi aplicado na enfermaria de Gastroenterologia cirúrgica, do hospital cenário da pesquisa no mês de fevereiro de 2019, por 11 técnicos de enfermagem que compõem o quadro funcional dessa enfermaria e que responderam um questionário avaliando o instrumento validado para a passagem de plantão. As análises foram realizadas considerando a estatística descritiva. Resultados: os resultados demonstram que os juízes foram constituídos por mulheres (80%), com média de idade de 42,5 anos e tempo de profissão de 16 anos, 40% docentes e 30% de gerentes e assistenciais, com graduação (40%), doutorado (30%), especialização (20%), mestrado e pós-doutorado (10%). Analisaram o instrumento construído segundo a literatura existente sendo que o índice de validade de conteúdo foi de 91,7%. As sugestões pertinentes realizadas pelos juízes foram acatadas. Os participantes foram técnicos de enfermagem, 90% do sexo feminino. A idade média foi de 37,9 anos e o tempo de profissão com média de 10,3 anos. Destes 18,2% possuem nível superior. A modalidade de passagem de plantão predominante é a oral (63,6%), o local é a sala de enfermagem (100%), o tempo para passagem de plantão é de 6 a 10 minutos, 90,9% prestam atenção na passagem de plantão e 72,7% referem que atrasos e saídas antecipadas interferem na passagem de plantão; 100% referem que o SBAR possui informações necessárias e 81,8% considera ser viável a implantação dessa ferramenta na unidade. A aplicação do instrumento no período de um mês evidenciou que os itens pertencentes ao conjunto de variáveis mais preenchido foram característica do paciente (100%) seguido de situação (90%), riscos identificados e avaliação com 81,8%, breve história (80%) e recomendação (42,7%). Conclusão: O instrumento construído foi validado semanticamente e sua aplicação evidenciou a relevância, pois considera-se o instrumento necessário e viável. Os itens com maior preenchimento foram relativos a característica do paciente sendo a identificação o item mais preenchido e o item recomendação teve menor preenchimento, pois como técnicos de enfermagem consideram que alguns itens dessa variável são privativos do enfermeiro.
Introduction: one of the fundamental activities in nursing work is the change of shift, which is crucial to guarantee the continuity of the actions that are being dispensed to patients. In this sense, communication becomes indispensable for teams to plan and execute their activities, adopting an adequate flow of communication with well-structured channels, facilitating the functioning of care and administrative routines. Aim: to describe the process of semantic validation of a change of shift instrument using the SBAR (Situation-Background-Assessment-Recommendation). Method: This is a methodological study for the construction and validation of a change of shift instrument. A comprehensive bibliographic review was done on the SBAR tool and preparation of the change of shift instrument. The instrument was validated by ten judges from the academic and assistance area. Afterwards, the instrument was applied to the surgical gastroenterology ward of the research scenario by 11 nursing technicians who compose the functional picture of this ward and who answered a questionnaire evaluating the validated instrument for the change of shift. The analyzes were performed considering the descriptive statistics. Findings: the results show that the judges consisted of women (80%), with a average of age of 42.5 years and a profession of 16 years, 40% of professors and 30% of managers and assistants, with graduation (40% ), doctorate (30%), specialization (20%), master's degree and post-doctorate (10%). They analyzed the instrument constructed according to the existing literature and the index of content validity was 91.7%. The pertinent suggestions made by the judges were followed. Participants were nursing technicians with 90% female. The mean age was 37.9 years and the time of profession with an average of 10.3 years. Of these, 18.2% have a higher level. The predominant change of shift mode is oral (63.6%), the place is the nursing office (100%), the time for the change of shift is from 6 to 10 minutes, 90.9% pay attention to the process and 72.7% reported that delays and early departures interfere with the change of shift; 100% report that SBAR has the necessary information and 81.8% believe that it is feasible to implement this tool in the unit. The application of the instrument in the period of one month showed that the items belonging to the most complete set of variables were characteristic of the patient (100%) followed by situation (90%), identified risks and evaluation with 81.8%, brief history (80%) and recommendation (42.7%). Conclusion: The built instrument was semantically validated and its application evidenced the relevance, since it is considered the necessary and feasible instrument. The items with greater filling were related to the patient's characteristic being the identification the item more filled and the recommendation item had less fulfillment, because as nursing techn icians consider that some items of this variable are private to the nurse.

Descrição

Palavras-chave

Gerenciamento da prática de enfermagem, Estudos de Validação, Sistema de comunicação no hospital, Equipe de enfermagem, Management of nursing practice, Validation studies, Hospital communication system, Nursing team

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